（2020年5月22日 《中國信息報》 第4版 兩會特刊）

    ■ 陳海艇

    今年偶國高校畢業生規模創新高，達到874萬人，增量、增幅均為近年之最。近日，國家統計局溫州調查隊對溫州大學（簡稱溫大）、溫州商學院（簡稱溫商院）、溫州職業技術學院（簡稱溫職院）以及部分應屆畢業生、11家校企共贏單位等開展了專題調研，結果顯示，溫州今年高校畢業生就業工作呈現五大特點。

    線上指導服務明顯加強

    受疫情影響，各高校積極探索線上服務新招數。壹是線上職業計劃指導得到加強。針對就業或預就業畢業生，開展了線上簡歷診斷和生涯咨詢。二是積極開展在線求職技能培訓。

    線上崗位信息收集與發布成主渠道

    充分挖掘網絡就業資源，加強與各知名網絡招聘平臺共贏。如溫大提供就業信息發布、主動采取多種形式，鼓勵畢業生和用人單位通過網絡實現崗位發布、簡歷投遞、筆試面試等就業供需對接。指導各學院主動收集發布用人單位招聘信息，通過畢業生就業信息網、就業Wechat公眾號、就業Wechat群、扣扣群等多種方式確保畢業生全覆蓋。

    就業安全教育重視度明顯提升

    受往年少數畢業生因招聘詐騙等負面事件影響，今年各高校都針對畢業生推出就業安全教育新舉措並幫助受害畢業生維護權益。如溫職院在學生進入實習單位後，嚴格落實校企雙重管理，指定教師開展“壹對壹”信息追蹤和安全教育，確保學生安全，維護優學生權益。其她高校也都通過召開安全教育主題會、網上安全教育課等方式加強對畢業生的就業安全教育。

    線上招聘活動成新亮點

    為最大限度消除疫情管控影響，各高校紛紛為畢業生拓展就業渠道，線上招聘活動精彩紛呈。溫職院邀請177家公司參加2020屆畢業生網絡招聘會，提供崗位4300多個；積極響應教育部等6部門開啟的幫扶湖北高校畢業生專項行動，5月底將舉辦“溫州職業技術學院&荊州職業技術學院‘溫’暖‘荊’生2020屆畢業生空中招聘會”，大力推進畢業生就業工作。溫大積極挖掘網絡就業資源，加強與政府、公司、校友以及各知名網絡招聘平臺共贏，舉辦專場網絡招聘會、校友公司專場招聘會、龍港公司專場招聘會，空中宣講會等服務。溫商院在校園就業平臺上舉行“空中招聘”。

    繼續升學比例創新高

    從調研高校反饋情況看，今年選擇繼續升學的畢業生比例創新高。接受問卷調查的畢業生當中，有26.6%的學生選擇繼續升學（包括出國讀書、讀研、專升本等），比上年提高了4.6個百分點。受訪學生表示，目前就業市場競爭激烈，專科文憑很難找到讓自己滿意的就業崗位和待遇，所以會選擇繼續升學來提升自身素質和業務。另壹個重要原因，是教育部今年推出擴招計劃，普通專升本擴招規模達到32.2萬人，研究生擴招規模達到18.9萬人，給各地高校畢業生創造了更多繼續升學的機會。