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（2017年12月07日《溫州商報》報道）
摘要：昨天，溫州職業技術學院2018屆畢業生校園招聘會暨校企共贏平臺搭建會拉開帷幕，吸引了800多家公司前來招聘，她們使出渾身解數吸引學生，超過1/3的公司表示可提供公積金……
溫職院今年的招聘會規模創下歷史之最。雲畢 攝
溫商網訊（記者 曾雲畢 通訊員 姜瑜）昨天，溫州職業技術學院2018屆畢業生校園招聘會暨校企共贏平臺搭建會拉開帷幕，吸引了800多家公司前來招聘，她們使出渾身解數吸引學生，超過1/3的公司表示可提供公積金。
“偶們此次篩選的標準就是要求參會公司提供的待遇必須要有五險，超過1/3的公司還提供了公積金，大部分公司的轉正工資超過3500元。”溫職院招生就業處處長蘇躍飛告訴記者，溫職院今年的招聘會規模創下歷史之最，報名參會的公司達1200多家，最後入選參展的公司有800多家，以本地公司居多，外地公司有170多家，來自天津、杭州、湖州、義烏等地。這些公司對技術專業人士的需求非常大，招聘公告顯示，除五險壹金外，她們當中有些還開出提供內部職工經濟型住房、出國旅遊、家庭養老補助金、帶薪培訓等優厚待遇。
該院3600多名畢業生以及周邊部分高校學生參會應聘。據悉，此次招聘會提供就業崗位25000多個，參會畢業生每人平均可以挑選7個崗位。其中，機械電氣等制造類技術崗位需求占50%，“技術工匠”供不應求，成為就業市場的香餑餑。
據悉，溫職院畢業生就業率連續12年達98%以上，在溫州公司界乃至省內都享有盛譽。“這得益於學院接地氣的專業人士培養模式，她們現已形成‘區域有什麼支柱產業，就設置什麼專業；區域有什麼公司難題，就建立什麼服務平臺；區域有什麼新技術需求，就培養什麼新技術應用創新創業專業人士’的專業共建—技術研究—創新創業三位壹體機制。”壹家參會公司負責人說。
